Fișă individuală de pontaj

Fișa individuală de pontaj este formularul nominal, cu o filă pentru fiecare angajat, în care se înregistrează zilnic ora de sosire, ora plecării, orele lucrate și absențele (motivat, nemotivat, concediu de odihnă, concediu medical), cu totalul lunar și semnătura responsabilului. Folosită mai ales în instituții publice și învățământ. Carnet cu 100 file, format A4. Copertă carton duplex 250 g/mp.

Varianta

Preț

1-9 carnete	20 lei/carnet
10+ carnete	18 lei/carnet

Comandă telefonic: 0754 324 098

Fișa individuală de pontaj este pontajul nominal: o filă separată pentru fiecare angajat, în care se ține evidența zilnică a timpului de muncă pe parcursul unei luni. Pe rândurile zilelor 1-31 se completează ora de sosire, ora plecării, orele lucrate efectiv și orele nelucrate pe categorii (M = motivat, N = nemotivat, CO = concediu de odihnă, CM = concediu medical), iar la final se totalizează orele lunii și se semnează de către responsabil. Spre deosebire de fișa de pontaj colectivă (care centralizează orele tuturor angajaților pe o singură situație lunară), fișa individuală oferă o evidență personală, certificabilă separat pentru fiecare salariat - motiv pentru care este folosită frecvent în instituțiile publice și în unitățile de învățământ (personal didactic și nedidactic). Disponibilă standard (cu antet generic) sau personalizată cu datele instituției: denumire, CUI, sediu și numerotare proprie.

Personalizează cu datele firmei tale

Adaugă logo-ul, CUI-ul, adresa și contul IBAN direct pe formular. Arată profesionist și economisești timp la fiecare completare.

Află mai mult despre personalizare →

Întrebări frecvente despre fișă individuală de pontaj

Fișa de pontaj colectivă centralizează pe o singură situație lunară orele tuturor angajaților, fiind comodă la departamentele HR cu mulți salariați. Fișa individuală de pontaj are o filă separată pentru fiecare angajat, cu pontaj zilnic, total lunar și semnătura responsabilului - oferind o evidență personală, certificabilă separat. Ambele servesc evidenței cerute de art. 119 din Codul muncii; fișa individuală are, pe fiecare zi, ora de sosire și ora plecării, iar la fișa colectivă, care arată doar orele lucrate, ora de începere și ora de sfârșit a programului se țin în condica de prezență.

În sectorul public și în școli se preferă, în practică, o evidență proprie a timpului lucrat pentru fiecare salariat (personal didactic și nedidactic), care poate fi verificată separat - de exemplu la calculul drepturilor salariale sau la controale. Fila separată per angajat, cu semnătura responsabilului, răspunde direct acestei nevoi.

Obligatorie legal este evidența orelor de muncă prestate zilnic de fiecare salariat, cu ora de începere și ora de sfârșit a programului (art. 119 alin. (1) din Codul muncii), nu forma ei. Fișa individuală are aceste rubrici pe fiecare zi; o fișă colectivă care arată doar orele lucrate acoperă cerința numai împreună cu condica de prezență. Încălcarea art. 119 se sancționează cu amendă de la 1.500 la 3.000 lei (art. 260 alin. (1) lit. m)). Forma individuală este preferată în instituțiile publice și în învățământ.

Carnet cu 100 de file, A4, un exemplar per filă. Fiecare filă cuprinde: numele, funcția, luna și anul, rândurile zilelor 1-31 cu ora de sosire, ora plecării, orele lucrate și orele nelucrate (M, N, CO, CM), totalul lunar și spațiu pentru semnături. Disponibil standard sau personalizat cu datele instituției.